Благодаря нововведению банкам будет легче решать, выдавать ли клиенту ссуду, а граждане будут лучше понимать, как выглядят в глазах кредиторов. По словам Николая Мясникова, и.о. гендиректора ОКБ, персональный кредитный рейтинг будет представлять собой некий балл, рассчитываемый автоматически на основе различных параметров из кредитного отчета: уровень долговой нагрузки, наличие просрочек, количество запросов на проверку КИ, «возраст» КИ. Чем выше балл заемщика, тем ниже риски для кредитора. Таким образом, это – скоринг, который используется банками при принятии решения о кредитовании клиентов.
Кредитная история клиента интересна не только банковским учреждениям, но и страховым компаниям, которые обращают внимание в том числе на платежную дисциплину человека, поскольку на ее основе можно делать прогнозы о водительской дисциплине застрахованного лица. Так, например, у водителей, допускающих длительные просрочки по кредитам, убытки по полисам каско в среднем выше на 20%. А у тех заемщиков, которые не обслуживают задолженность более 3 месяцев, – на 40%.
Финансовое досье на гражданина также может интересовать работодателя при приеме сотрудника на материально ответственную или руководящую должность. Так, если более 50% доходов работника идет на обслуживание кредитов, то он, вполне возможно, не может эффективно управлять средствами и объективно оценивать свои возможности. Просрочки по ссудам могут свидетельствовать о недисциплинированности, а большое количество действующих кредитов без своевременного погашения задолженности и частые подачи заявок на новые ссуды могут указывать на мошенничество.
В свою очередь, кредитная нагрузка, не превышающая 30%, и отсутствие просрочки говорят об ответственности человека, а также умении принимать взвешенные решения и планировать. Стоит отметить, что, по мнению работодателей, при прочих равных условиях ипотечный заемщик будет более лояльным и усердным сотрудником.
