Зарплатные карты отличаются выгодными условиями обслуживания. Банки сводят обслуживание таких карт к нулю, а порой и доплачивают небольшой процент на остаток средств. Подборка карт поможет сориентироваться в предложениях банков и выбрать наиболее выгодную.
Доступно 47 дебетовых карт:
Сортировка: | Бонусы | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
6% на остаток 1 - 5% Cash Back Бонусная программа Скидочная программа |
|||||||
Начисление баллов
Скидочная программа |
|||||||
Начисление баллов
Скидочная программа |
|||||||
3 - 7% на остаток Начисление баллов Скидочная программа |
|||||||
5% Cash Back Бонусная программа Скидочная программа |
|||||||
Начисление баллов
Скидочная программа |
|||||||
3 - 3.5% на остаток Бонусная программа Скидочная программа |
|||||||
Скидочная программа |
|||||||
3 - 7% на остаток 5% Cash Back Бонусная программа Скидочная программа |
|||||||
3 - 7% на остаток 1 - 1.25% Cash Back Бонусная программа Скидочная программа |
Зарплатная карта – удобно и выгодно
Согласно действующему законодательству, граждане РФ могут самостоятельно выбирать банк, в котором будет открыт счет для зачисления заработной платы. Благодаря этому можно подобрать для себя наиболее выгодный и удобный карточный продукт, который позволит не только сохранить деньги в безопасности, но и приумножить их.
Дебетовые карты для выплаты зарплаты могут выпускаться в различных категориях в зависимости от статуса своего владельца. Как правило, такие карточки отличаются приемлемой стоимостью обслуживания, длительным сроком действия и целым набором дополнительных привилегий. Так, многие банки начисляют довольно высокий процент на остаток средств на счете и предлагают эксклюзивные скидки при безналичной оплате покупок у партнеров. Кроме того, владельцы зарплатных карт могут на льготных условиях оформить овердрафт и по мере необходимости пользоваться заемными средствами.
© 2012-2024 «Кредит Кард» - сервис выбора и онлайн оформления кредитных карт.
Информация на сайте носит информационный характер. При перепечатке ссылка обязательна.